وظائف شركة راشد عبدالرحمن الراشد وأولاده لحملة الثانوية فأعلى
وظائف شركة راشد عبدالرحمن الراشد وأولاده، أعلنت شركة راشد عبدالرحمن الراشد وأولاده عن توافر وظائف لحملة الثانوية فأعلى من الرجال والنساء للعمل في المنطقة الشرقية والوسطى ومنطقة القصيم وذلك على النحو التالي :
وظائف شركة راشد عبد الرحمن الراشد وأولاده
فرص التوظيف المعلن عنها لحملة الثانوية فأعلى للعمل في شركة الراشد وأولاده بالمسميات الوظيفية الآتية:
المسميات الوظيفية
- وظيفة كاتب أو مساعد إداري
- وظيفة مشرف I&C
- وظيفة مفتش مراقبة الجودة – اللحام
- وظيفة فني كهرباء
- وظيفة مشرف كهربائي
- وظيفة مشرف مدني
- وظيفة مساح مدني
- وظيفة عامل رفع ثالث
- وظيفة عامل رفع ثاني
- وظيفة عامل رفع أول
- وظيفة فني سباكة
- وظيفة فني تركيب أنابيب
- وظيفة مشغل رافعة
- وظيفة مشغل رافعة شوكية
- وظيفة فني ماكينات
- وظيفة مخطط صيانة
- وظيفة مسؤول المواد
- وظيفة مهندس صيانة – شاحنات نقل البضائع
- وظيفة مشغل اسكادا
- وظيفة منسق مبيعات
- وظيفة مراقب وثائق المشروع
- وظيفة مسؤول نظم تكنولوجيا المعلومات
- وظيفة فني خدمة
- وظيفة مندوب مبيعات
- وظيفة مدقق داخلي
- وظيفة منسق مشتريات
- وظيفة بائع إطارات الشاحنات
- وظيفة بائع
- وظيفة مدير مبيعات التجارة الحديثة – الحسابات الرئيسية
- وظيفة أخصائي تدريب – العمليات
- وظيفة مخطط ومحلل مالي
- وظيفة محاسب رئيسي – حسابات الدائنين
- وظيفة مقدر المشاريع – الميكانيكية
- وظيفة فني كهروميكانيكا
- وظيفة فني ميكانيكي
- وظيفة مشغل آلة
- وظيفة أخصائي دعم فني ثاني
- وظيفة مفتش الصحة والسلامة والبيئة
- وظيفة فني البراغي والربط
- وظيفة مدير مشروع
- وظيفة مدير تنفيذ
- وظيفة مهندس مكتب فني – تخطيط
- وظيفة مهندس موقع مدني
- وظيفة مفتش السلامة
- وظيفة مشرف الصحة والسلامة البيئية
- وغيرها من الوظائف المتاحة
احصل على وظائف الثانوية العامة المعلن عنها يوميا في شركات السعودية الحكومية والخاصة بمزايا تنافسية
أماكن العمل
- الدمام
- رابغ
- القصيم
- الرياض
- الخبر
طريقة التقديم
للتقديم في وظائف شركة راشد عبد الرحمن الراشد وأولاده اختر الفرصة المناسبة واتبع تعليمات التسجيل المذكورة على الموقع الرسمي للشركة
رابط وظائف شركة الراشد وأولاده
الأسئلة الشائعة
لا، التقديم يتم فقط من خلال بوابة التوظيف الإلكترونية الخاصة بالشركة.
نعم، الشركة توفر برامج تدريبية وورش عمل لتطوير مهارات الموظفين وتعزيز فرص النمو المهني.